Überblick: vom Klassenzimmer zum CL-Projekt

Veränderung des Lernumfeld vom Klassenzimmer zum Corporate Learning. Es hat sich die Zielsetzung von Weiterbildungsmaßnahmen von der reinen Wissensvermittlung zur Veränderung der Handlungsweise verlagert. Vom vorgegebenen Lerninhalt, der an einem definierten Ort zu einer bestimmten Zeit von einem anwesenden Lehrer vermittelt wird hin zum selbstorganisierten lernen. Die Veränderung der Rolle des Lehrenden vom Lehrer zum Lernbegleiter.
Eine Herausforderung der sich alle im Weiterbildungssektor stellen müssen.